Члены семьи работника, погибшего на производстве в результате несчастного случая, имеют право на компенсацию морального вреда.
11:30
30.03.2026
Члены семьи работника, погибшего на производстве в результате несчастного случая, имеют право на компенсацию морального вреда. При этом в постановлении суда должен быть обоснован размер компенсации во избежание его завышения или занижения. Об этом говорится в в квартальном обзоре судебной практики Верховного суда (ВС) РФ.
Коллегия по гражданским делам ВС РФ рассмотрела жалобу матери рабочего металлургического завода на решение суда о размере компенсации за смерть сына, погибшего в результате несчастного случая на производстве.
Как следует из материалов дела, причиной трагедии стало необеспечение работодателем безопасности и условий труда, соответствующих нормативным требованиям.
Суд первой инстанции взыскал с работодателя 1,5 млн рублей, но апелляция уменьшила сумму до 1 млн рублей. Кассация оставила это решение в силе.
ВС разъяснил, что при определении размера возмещения морального вреда суд должен учитывать требования разумности и справедливости. Сумма должна компенсировать физические или нравственные страдания, устранить их или сгладить их остроту. В случае гибели работника на производстве размер компенсации устанавливается с учетом вины работодателя, и обоснования размера возмещения должны быть приведены в судебном постановлении.
ВС признал обоснованными выводы суда первой инстанции о вине работодателя в несчастном случае на производстве и оставил его решение в силе.
#ВерховныйсудРФ #моральныйвред #компенсация #ЕФКЦ